Commercieel projectmanager vastgoed

Als Commercieel projectmanager vastgoed bij RPS combineer je commerciële daadkracht met stevige projectregie. Je bouwt aan relaties met opdrachtgevers en speelt een sleutelrol in de groei van ons team en onze dienstverlening.

Wat ga je doen als Projectmanager Vastgoed?
Je signaleert actief commerciële kansen bij zowel bestaande als nieuwe klanten en weet deze om te zetten in concrete opdrachten voor ons NEN2767-team. Je herkent klantbehoeften en speelt hier proactief op in. Je bent continu op zoek naar mogelijkheden om onze dienstverlening uit te breiden en nieuwe projecten binnen te halen.

• Je vertaalt klantvragen naar oplossingen en adviseert over onderhoud (NEN2767-inspecties), verduurzaming en meerjarenonderhoudsplannen (MJOP), waarbij je altijd zoekt naar mogelijkheden voor extra toegevoegde waarde.

• Je bent verantwoordelijk voor het volledige traject van vastgoedprojecten: van acquisitie en klantcontact tot uitvoering, oplevering en nazorg.

• Je zorgt dat projecten niet alleen succesvol verlopen, maar ook leiden tot vervolgopdrachten.

• Je stuurt inspecteurs en adviseurs aan en zorgt voor een efficiënte planning, uitvoering en kwaliteitsbewaking van projecten.

• Je stelt offertes op, onderhandelt over contracten en bewaakt de voortgang, het budget en de klanttevredenheid.

• Je zorgt dat onze dienstverlening aansluit op de wensen van de klant en weet deze te vertalen naar nieuwe opdrachten.

Je draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van het team en de commerciële strategie van onze organisatie. Je deelt marktinzichten en denkt mee over nieuwe proposities en diensten.

Met wie werk je samen?
Ons team bestaat uit 10 collega’s die zich bezighouden met inspecties en advies van bestaand vastgoed. Opdrachtgevers zijn o.a. woningcoöperaties, scholen, gemeentes en commerciële vastgoedeigenaren. De lijnen zijn kort. We verwachten dat je actief samenwerkt, kennis deelt en collega’s betrekt bij beslissingen. Tegelijkertijd krijg je de autonomie om je rol professioneel in te vullen en eigenaarschap te nemen over je projecten.

Wat breng je mee?
Je bent een projectmanager die inhoud en proces weet te verbinden. Je hoeft niet alles zelf te weten, maar je weet wel wanneer je anderen moet betrekken en durft verantwoordelijkheid te nemen voor keuzes.

Wat neem je mee?

• Minimaal hbo- werk- en denkniveau, bij voorkeur richting bouwkunde, vastgoed of techniek.

• Aantoonbare ervaring als projectmanager in vastgoed, onderhoud of bouw, met een sterke commerciële inslag.

• Je hebt bewezen commerciële vaardigheden en bij voorkeur een netwerk in de vastgoedsector.

• Ervaring met maatschappelijk vastgoed (zoals scholen, zorginstellingen of gemeentelijk vastgoed) is een pré.

• Je bent resultaatgericht, communicatief sterk en hebt een goed gevoel voor klantbehoeften en commerciële kansen.

• Je woont bij voorkeur centraal in Nederland.

Wat bieden wij jou

Bij RPS krijg je de ruimte om je vak goed uit te oefenen én je verder te ontwikkelen, inhoudelijk én persoonlijk.

• Je ontvangt een goed salaris, in lijn met jouw kennis en ervaring. Daarnaast een uitstekende pensioenregeling.

• Een leaseauto, op basis van ons ruime mobiliteitsbeleid.

• Met ons ‘Progress on Demand’-opleidingsprogramma bepaal jij zelf hoe je jouw carrièrepad vormgeeft – verdieping, verbreding of een combinatie – en welke trainingen hierbij passen.

• 27 vrije dagen en de mogelijkheid om tien extra verlofdagen bij te kopen.

• Een vergoeding van je sportschoolabonnement en een aantrekkelijk fietsplan.

• Vaste onkostenvergoeding passend bij je rol en functie.

• Flexibele werktijden en hybride werken.

• Een informele, professionele werksfeer waarin veiligheid, respect, samenwerking, collegialiteit en kwaliteit vanzelfsprekend zijn.

• De mogelijkheid om gebruik te maken van het internationale netwerk van collega’s en kennis binnen Tetra Tech.

Werken bij Tetra Tech Nederland

RPS is een bureau in ontwikkeling. Dat betekent: ruimte voor initiatief, voor ondernemerschap en voor mensen die willen bouwen. Je krijgt de ruimte om met ideeën te komen en deze uit te voeren, en door de cultuur van korte lijnen en snel schakelen, zie je ook direct resultaat.  

We zijn inhoudelijk breed: van data-inwinning in het veld tot strategisch advies aan tafel. Daardoor werken we integraal, laagdrempelig en met korte lijnen. Geen ingewikkelde structuren of dichtgetimmerde rollen. Wel vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid.  

Interesse?

Wil je eerst inhoudelijk sparren over de rol, de projecten of jouw ontwikkelmogelijkheden? Graag! We vertellen je met enthousiasme hoe deze functie er in de praktijk uitziet.

Neem contact op met Daan Breider via e-mail: daan.breider@tetratech.com of telefoon: 06 15 35 00 52.

#LI-DB2